وجهت حكومة الوحدة الوطنية جميع الوزارات والجهات التابعة لها بضرورة إحالة بيانات موظفيها إلى وزارة المالية، مع التأكيد على استيفاء بيانات كافة الموظفين بدقة، ضمن منظومة “راتبك لحظي“. وتهدف الخطوة إلى تحسين إدارة الرواتب وتسهيل عملية الصرف المباشر، وضمان تحديث قاعدة بيانات الموظفين بما يعكس الواقع الفعلي للكوادر الوظيفية في …
أكمل القراءة »
ليبيا والشفافية المفقودة… هل يكون راتبك لحظي البداية؟
د. مجدي الشبعاني لم يكن برنامج “راتبك لحظي” مجرد تحديث تقني أو أداة لمكافحة الفساد كما قد يظن البعض، بل هو خطوة جريئة في اتجاه مختلف تمامًا: تعزيز النزاهة والشفافية داخل مؤسسات الدولة الليبية. فلأول مرة أصبح المواطن الليبي قادرًا على الاطلاع على مرتبه ومخصصاته المالية بشكل مباشر وبدون وسيط. …
أكمل القراءة »المركزي: تنفيذ أكثر من 894 ألف مرتب لشهر أغسطس
أعلن مصرف ليبيا المركزي عن تنفيذ 894,804 مرتبًا عبر المصارف التجارية مع بدء صرف مرتبات شهر أغسطس ظهر الأول من سبتمبر 2025، ضمن مشروع راتبك لحظي. وأوضح المركزي أن وزارة المالية أحالت 904,127 مرتبًا بقيمة إجمالية بلغت 1.797 مليار دينار ليبي، مشيرًا إلى أن الفارق بين ما تمت إحالته وما …
أكمل القراءة »من الطموح إلى القانون: هل تغطي التشريعات منظومة راتبك لحظي؟
يشهد الواقع الليبي هذه الأيام حديثًا متزايدًا حول منظومة “راتبك لحظي” التي أطلقها مصرف ليبيا المركزي، والتي تهدف إلى تسريع صرف مرتبات موظفي الدولة بشكل فوري. ورغم أن هذه الخطوة تحمل وعودًا كبيرة في مجال مكافحة الفساد وتبسيط الإجراءات، فإنها تثير في الوقت ذاته إشكاليات قانونية جوهرية تستحق النقاش، خصوصًا …
أكمل القراءة »راتبك لحظي منظومة جديدة لضبط صرف مرتبات القطاع العام
اطلق مصرف ليبيا المركزي اليوم منظومة “راتبك لحظي“، وهي مبادرة تهدف إلى صرف مرتبات موظفي القطاع العام بشكل فوري وإلكتروني. أطلق المنظومة محافظ مصرف ليبيا المركزي، ناجي محمد عيسى، بحضور وزير المالية بحكومة الوحدة الوطنية، خالد المبروك عبدالله، في خطوة تعد محورية ضمن مسار التحول الرقمي وإصلاحات الإنفاق العام في …
أكمل القراءة »راتبك لحظي.. بين ضبط الأرقام وضبط القيم
إيناس احميدة منظومة الرواتب الرقمية التي أُعلن عنها بوصفها وسيلة لتسريع الإجراءات وتسهيل وصول الموظف إلى حقه، خطوة في الاتجاه الصحيح. لكن الضبط الحقيقي لا يكمن فقط في نظام إلكتروني يوزع الرواتب، بل في ثقافة عمل تحتاج إلى وعي، التزام، وعدالة في التطبيق. المنظومة قادرة على كشف الازدواجية، وتحديد من …
أكمل القراءة »